Написать рекрутеру

Работа в компании Mall Market в Ульяновске с полной занятостью с опытом работы более трех лет

з/п не указанаполный рабочий день

Главный бухгалтер

- Организация и ведение бухгалтерского, управленческого и налогового учета в полном объеме; - Контроль правильности оформления входящей первичной документации; - Контроль за движением денежных средств; - Расчет и начисление заработной платы, страховых взносов; - Формирование и сдача отчетности (бухгалтерской отчетности, отчетности в фонды); - Взаимодействие с контролирующими органами; - Статистическая отчетность; - Проведение налоговой экспертизы договоров; - Валютный контроль; - Ведение ОСНО, УСН компаний. Требования: - Высшее образование (бухгалтерский и налоговый учет, бухгалтерский учет и аудит); - Опыт работы от 3-х лет на позиции Главного бухгалтера (в сфере торговли и услуг); - Опыт прохождения налоговых проверок; - Знание и практический опыт ведения ОСНО, УСН; - Свободное владение программами: 1С Бухгалтерия, 1С ЗУП, 1С УНФ; - Уверенное владение офисным пакетом (Word, Excel, интернет, почта). • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

Руководитель отдела продаж

Обязанности: Выполнение плана продаж (B2C и B2B); Увеличение объема продаж; Участие в составлении плана продаж; Разработка KPI менеджеров; Стратегическое управление отделом продаж (B2C и B2B); Управление ключевыми показателями, анализ данных конверсии; Взаимодействие с отделом маркетинга по предоставлению целевых лидов; Взаимодействие с отделом маркетинга по выстраиванию воронки продаж; Контроль и анализ воронки; Расширение дилерской сети; Составление и проработка скриптов продаж; Обучение менеджеров скриптам и техникам; Контроль, улучшение и мотивация работы менеджеров; Работа с CRM Битрикс; Обновление менеджерского состава (при необходимости). Требования: Знание тенденций рынка и умение выстраивать стратегию продаж; Знание CRM Битрикс; Высокая работоспособность; Опыт работы в крупной компании от 3х лет. • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

Руководитель отдела разработки / Team Lead

Какие задачи предстоит решать : - Руководство отделом разработки (команда вся in-house, 13 чел. в подчинении): стратегическое, тактическое и операционное планирование деятельности отдела. - Постановка, распределение и контроль исполнения задач. - Обеспечение качества разрабатываемой функциональности. - Участие в выработке архитектурных и технологических решений в соответствие с бизнес-задачами. - Найм, мотивация и профессиональное развитие персонала. - Настройка производственных процессов. Технологический стек компании: Веб-разработка: backend: python, PostgreSQL / MySQL, ClickHouse, redis, SphinxSearch frontend: React, MobX, TypeScript Мобильная разработка: IOS: swift 5 Android: unity, kotlin, java Инфраструктура: jenkins, git, docker Наши ожидания от кандидата: • Самостоятельность, целеустремлённость, инициативность, ответственность, коммуникабельность, внимание к деталям, самоорганизованность, амбициозность. • Руководство разработкой в продуктовых компаниях – от 4х лет. • Подтвержденный успешный опыт управление проектами – от 2х лет. • Планирование, реализация и вывод в продакшн коммерческого ПО – от 3х лет. • Успешный опыт работы в стартапах как преимущество. • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

Руководитель отдела персонала (HR)

Обязанности: -Развитие основных направлений HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация. -Создание процедур отдела персонала, регламентов, положений. -Организация кадрового документооборота предприятия, соблюдение требований трудового законодательства. -Развитие корпоративной культуры, мониторинг организационного климата и удовлетворенности персонала. -Управление развитием персонала, его вовлеченностью и удовлетворенностью, управление результативностью. -Анализ рынка труда и адаптация существующих методов работы. -Самостоятельный поиск и привлечение ключевых специалистов. -Ведение статистики и отчётности по HR Департаменту. Требования: Знание ситсемы оценки review 360. Опыт работы в должности руководителя отдела персонала от 3-х лет. Знание основных направлений работы с персоналом: подбор, адаптация, организация обучения, кадровое администрирование. Уверенное знание ТК и кадрового делопроизводства. Опыт автоматизации HR бизнес-процессов. Опыт планирования и бюджетирования. Опыт работы в производственной или торговой компании с численностью не менее 100 человек. Системный подход к ведению задач. Высокая работоспособность, настойчивость в достижении поставленных целей. Знание английского языка. • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

Главный юрист

Обязанности: - Полная юридическая поддержка бизнеса компании, обеспечение соответствия законодательству бизнес-процессов компании в сферах: договорное, корпоративное, трудовое право; защита персональных данных; лицензирование, право интеллектуальной собственности (защита бренда компании) и тп.; - Cистематизация юридической функции: аудит и налаживание бизнес-процессов, формирование и развитие команды юридического департамента; - Организация ведения претензионно-исковой работы, участие в судебных процессах в арбитражном суде и судах общей юрисдикции; - Обеспечение постоянного мониторинга нормативно-правовых актов, касающихся деятельности предприятия; - Осуществление правовой экспертизы проектов и договоров, приказов, инструкций, положений, стандартов и других документов правового характера Компании; - Разработка проектов типовых, важных и (или) сложных договоров, соглашений, контрактов, дополнительных соглашений, спецификаций, приложений и иных документов правового характера; - Представление интересов Компании в судах и иных государственных, муниципальных, общественных и иных органах, учреждениях, предприятиях и организациях всех форм собственности; Требования: Опыт работы в крупных компаниях; Широкий кругозор - ориентация в разных сферах бизнеса (знание корпоративного, налогового, трудового, финансового, таможенного права, права собственности, отличное знание правовых аспектов аренды недвижимости и др); Опыт комплексного юридического сопровождения всех бизнес-процессов компании (умение ориентироваться в различных отраслях права); Успешный опыт решения сложных судебных/досудебных разбирательств; Риск-ориентированный подход в принятии решений и советах руководству; Разветвленная сеть контактов (юридические фирмы, юристы, консультанты); Успешный опыт работы с контролирующими и надзорными органами; Владение английским языком. • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

Руководитель отдела маркетинга

Обязанности: - Настройка, запуск, ведение и оптимизация рекламных кампаний с ориентиром на результат; - Анализ эффективности рекламных кампаний; - Работа с системами веб-аналитики Яндекс.Метрика и Google Analytics и др. - Разработка стратегии продвижения; - Организация работы подрядчиков - Составление годового маркетинг плана, бюджетирование; - Разработка , организация и проведение маркетинговых мероприятий; - Внедрение новых каналов продвижения ( организация взаимодействия каналов продвижения между собой, расчет эффективности и рентабельности каналов продвижения, настройка внутренней аналитики для каждого канала продвижения); - Подбор инструментов и сервисов для реализации сквозной аналитики; - Создание архитектуры передачи и отображения аналитики. Ежедневные задачи: - Анализ маркетинговых показателей; - Настройка целей и конверсий в зависимости от стратегии; - Отслеживание воронок продаж по проектам; - Руководство подрядчиками по лидогенерации; - Участие в маркетинговой стратегии. Ключевые действия: Привлечь новых клиентов, в достаточном количестве. Материальная заинтересованность в конверсии. Требования : - Уверенные знания принципов и инструментов SEO продвижения; - Уверенные знания принципов работы с email-рассылок Опыт в SMM; - Знание основных инструментов и принципов digital-рекламы (MyTarget, Google.Adwords, Яндекс.Директ, Facebook, YouTube, Instagram, Вконтакте); - Знания систем веб-аналитики и ключевых метрик (Google.Analytics, Яндекс.Метрика); - Оценка финансовой эффективности проведенных мероприятий и реализуемых инструментов; - Навыки в области производства видеоконтента; - Высокий уровень самоорганизации; - Ответственность, самостоятельность и фокус на результат. • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

Дизайнер веб и мобильных интерфейсов (UI)

Наш идеальный кандидат умеет создавать качественный дизайн и глубоко прорабатывать детали на высоком профессиональном уровне. Он самостоятельно организует свою работу, грамотно расставляет приоритеты и завершает задачи в срок. Большим преимуществом будет высокая продуктовая эмпатия и способность понимать пользовательский стиль мышления. Если мы описали твои компетенции, то будем рады видеть тебя частью нашей команды. Замечательные условия для удаленных специалистов гарантированы. Обязанности: - Создание стильных дизайнов интерфейсов сайта и мобильных приложений, формирование простого и понятного опыта взаимодействия пользователя с этими интерфейсами, где пользователь всегда доходит до целевой точки. - Взаимодействие с продуктовой командой для определения эффективных дизайнерских решений. Требования: • Сильное портфолио (минимум 10 работ). • Опыт 3+ лет в сфере дизайна сайтов и приложений. • Возможность работать 35 часов в неделю, взаимодействовать по Skype; Whatsupp. • Понимание технической стороны разработки интерфейсов. Владение современным ПО для создания дизайна, таким как Figma, Sketch, Zeplin, Principle, After Effects, Photoshop, Illustrator, Axure, InVision. • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда; • Амбициозные задачи и проекты; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
з/п не указанаполный рабочий день

Руководитель клиентского отдела

Обязанности: Построение единой системы поддержки и обслуживания клиентов Компании. Построение процессов клиентского сервиса, в том числе обработки претензий, контроля и управления качеством и удовлетворенностью клиентов, взаимодействия Customer Service и Sales подразделений, внедрение клиентского блока CRM-системы. Обеспечение установленного уровня качества обслуживания клиентов. Разработка и внедрение Стандартов обслуживания клиентов. Развитие дополнительных каналов обслуживания клиентов на основе анализа потребностей покупательского спроса. Организация качественной работы Контакт-центров и мониторинга в области обслуживания клиентов. Разработка и внедрение мер повышения качества обслуживания клиентов. Лидерство и ответственность за ключевые проекты в рамках предоставления услуг, направленных на оптимизацию деятельности , организации посредством контроля бюджета, удовлетворенности клиентов, лидогенерации. Требования: Опыт работы в крупной международной компании с высоким уровнем сервиса в одном из направлений: дистрибуция, интернет-торговля, логистика, банковское обслуживание, телеком-сектор. Опыт построения системы обслуживание клиентов. Опыт внедрения инструментов аналитики уровня клиентского сервиса. Опыт управления структурой от 200 человек. • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

Фармацевт

Ключевые задачи: - Работа с покупателями по телефону; - Контроль содержания базы данных и классификатора лекарственных препаратов на сайте; - Ввод в базу данных информации о лекарственных препаратах; - Работа с номенклатурой в базе и на сайте; - Предоставление информации о наличии лекарственных препаратов; - Консультирование клиентов по лекарственным препаратам и изделиям медицинского назначения, БАДам, лечебной косметики; - Организация бронирования медикаментов; - Работа с отделом закупок по поставкам товара. Необходимые компетенции: Высшее фармацевтическое образование; Подтверждающие документы для сертификации-Сертификат специалиста; Опыт работы фармацевтом от 5ти лет; Знания ассортимента лекарственных препаратов; Личные качества: коммуникативные навыки, грамотная речь, ответственный подход к работе. • Работа в крупной компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Россия
з/п не указанаполный рабочий день

E-mail маркетолог

Обязанности: • Реализация текущей стратегии email-маркетинга (8 цепочек рассылок на двух языках (русском и английском); • Формирование сценариев новых цепочек рассылок, настройка автоматики, интеграций; • Сегментирование и реактивация базы подписчиков; • Генерация полезного качественного контента для рассылок, путем использования сотрудничества с директором по маркетингу, PR менеджером и продакт менеджерами компании; • Верстка; • Анализ результатов рассылок и обратной связи, разработка и реализация предложений по улучшению. Требования: • Английский язык от B2 и лучше (письменный/устный); • Опыт работы с основными сервисами email рассылок; • Опыт разработки стратегии и плана рассылок; • Опыт создания email-рассылкок и сегментации пользовательской базы обязателен; • Анализ откликов на рассылки; • Знание основ HTML и CSS и особенностей верстки рассылок под разные браузеры; • Грамотная письменная речь; • Хорошие аналитические способности, внимательность к деталям. Умение работать с ActiveCampaign будет преимуществом. Навыки Adobe Photoshop будут большим плюсом. Внимание! Если у вас нет опыта создания полного цикла рассылок (от сбора контента, дизайна, верстки и непосредственно отправления через сервис рассылки), пожалуйста, не откликайтесь на данную вакансию! • Работа в крупной компании; • Сильная профессиональная команда Топ менеджеров; • Участие в стратегических сессиях и формировании стратегии развития компании; • Амбициозные задачи и проекты; • Высокий уровень полномочий и ответственности; • Профессиональное и личностное развитие (тренинги); • Скидки на приобретение товаров и услуг компании; • Достойный уровень дохода, обсуждается с финальным кандидатом
Город или район поиска
Зарплата
за месяц
любая
Дополнительно