Работа менеджером по развитию в Тверской области — найдены 3 вакансии

Для вас
Новые
По зарплате
Рядом
до 75 000 /месяцсвободный график

Онлайн-менеджер по развитию

Активный поиск и привлечение новых клиентов через интернет Подготовка и отправка коммерческих предложений Презентация в интернете компании и продукта, проведение переговоров с потенциальными клиентами Выполнение плана продаж и регулярная отчётность Требования: Средне-специальное образование Навыки делового общения Активная жизненная позиция, самостоятельность, ответственность, организованность Уверенный пользователь Word, Excel Условия: График работы свободный Стабильная выплата заработной платы 1 раз в месяц Дружный коллектив Возможность профессионального роста
з/п не указанаполный рабочий день

Менеджер по развитию

Описание работодателя: ООО "РТС-групп" Требования: Опыт работы на данной должности, менеджер проекта (аутсорсинг персонала). Желательно иметь наработанную базу по клиентам. Обязанности: Поиск и привлечение новых клиентов, заказчиков услуг аутсорсинга. Поиск и привлечение персонала. Условия: Оклад + KPI (по итогам собеседования). График: с 9 ч. до 18 ч.
от 20 000  до 35 000 /месяцсвободный график

Менеджер по работе с клиентами

Обязанности: Холодные звонки по клиентской базе; Наработка новых контактов; Внесение данных в базу (Excel); Отправка коммерческих предложений потенциальным клиентам; Передача "горячих" контактов руководителю. Требования: Успешный опыт «холодных» звонков; Грамотная устная и письменная речь, умение вести телефонные переговоры; Ориентация на результат, умение найти возможности для решения любой профессиональной задачи; Умение общаться с клиентами; Инициативность, аккуратность, исполнительность; Интерес к продажам, желание расти и развиваться в сфере продаж. Интерес к рекрутинговому бизнесу. Вознаграждение в размере 50 рублей за отработанный контакт по холодной базе, т.е. выход на ЛПР и беседа (обзвон в месяц порядка 400 новых клиентов) на испытательный срок (2 мес). После исп.срока вознаграждение в размере 10% от стоимости услуг, оказанных найденным Вами клиентам в течение года с момента заключения договора с данным клиентом; Работа из дома (готовность уделять работе не менее 4-х часов в день, не менее 20 результативных звонков в день, время звонков Вы выбираете самостоятельно, но обязательно в рабочие дни, в рабочее время с 9.00 до 18.00); Технологии самостоятельного поиска клиентов будут обсуждены и переданы новому сотруднику; Вводное обучение - 3 занятия в zoom.
Зарплата
за месяц
отдо
График работы
Форма занятости
Открыть чат